2023년 근로장려금은 대학생, 대학원생 및 주로 아르바이트를 하는 알바생도 지원대상이 됩니다. 소득기준을 충족한다면 알바바생, 대학생, 대학원생도 근로장려금을 신청할 수 있습니다. 자세한 신청 기준 및 조건을 살펴보겠습니다.
◀근로장려금 관련 정보 더 자세히 알아보기▶
♣ 근로장려금 가구 기준 : 단독가구 홑벌이가구 맞벌이가구 부양자녀 기준
★2023년 5월 근로장려금 신청 방법, 금액, 조건, 대상, 지급시기 총정리
♣ 2023 근로장려금 신청 기간 지나면 언제 신청해야할까 총 정리
2023년 근로장려금 알바생 대학생 신청 가능 여부
결론적으로 이야기하면 2023년 근로장려금은 아르바이트를 메인으로 하는 알바도, 그리고 학교에 다니는 대학생, 취업을 준비하는 취준생도 신청이 가능합니다. 그러나 여기서 핵심은 내가 어떤 가구에 속하고, 그 가구원이 총얼마의 소득을 2022년에 발생시켰냐에 따라 다릅니다.
그럼 사례별로 하나씩 살펴보겠습니다.
1인가구인 경우
부모님과 함께 거주하지 않고 혼자 거주하고 있는 1인가구라면 아르바이트를 해서 벌은 전년도 수익의 총합이 연간 2,200만원 이하여야지 근로장려금 신청이 가능합니다. 이 경우 다시 두 가지 케이스로 나누어 볼 수 있습니다.
1. 부모님 세대와 세대분리가 된 경우
2. 부모님 세대와 세대분리가 되지 않고 본인이 다른 주택에 전입하여 살고 있는 경우
우리나라는 행정법상 자녀는 아무리 다른 주택에 전입신고를 해서 살고 있다고 하더라도 부모님 세대와 세대분리가 되지 않습니다. 여기서 '세대분리'의 핵심은 거주독립과 생계독립이 되었느냐를 따집니다. 즉 공통적인 조건은 부모와 따로 살아 가구를 별도로 구성했냐를 보고 있습니다. 거기에 ①만 30세가 넘었거나 ② 결혼을 했거나 ③기준 중위소득 40% 이상(1인가구 약 80만 원 이상)인 경우 세대불리가 가능합니다.
30세 미만인 대학생, 알바생이라면 아래의 조건을 충족하면 부모세대와 세대분리가 가능합니다.
①거주독립 : 부모와 따로 살고 있고 ② 결혼을 한 경우 ③기준 중위소득 40% 이상(1인가구 약 80만 원 이상)
1. 부모님 세대와 세대분리가 된 경우
부모세대와 세대분리를 한 알바생, 대학생이라면 부모세대와 독립된 세대로 인정받기 때문에 1인가구 기준으로 근로장려금을 신청할 수 있습니다. 위에서 말한 대로 전년도 연간 수익의 총합이 2,200만 원 기준, 즉 세전으로 2200만 원 정도 벌으신 분들이라면 근로장려금을 신청할 수 있습니다.
2. 부모님 세대와 세대분리가 되지 않고, 본인이 다른 주택에 전입하여 살고 있는 경우
세대분리를 안하고 그냥 따로 살기만 한다면, 부모의 조건과 함께 따져봐야 합니다.
부모를 넣은 나의 가구가 홑벌이가구인지, 맞벌이가구인지를 따져보고 그에 맞게 기준을 다시 산정해야 하는데요. 홑벌이 가구라면 전년도 가구원의 총수익의 합이 3,200만 원 이하, 맞벌이가구라면 3,800만 원 이하여야지 근로장려금을 신청할 수 있습니다. 근로장려금을 신청할 때는 소득조건뿐만 아니라 재산조건등도 살펴보는데, 예를 들어 재산의 합이 2억 원을 넘거나 하면 근로장려금을 신청할 수 없습니다.
결론적으로 말하면, 세대분리를 안 하고, 부모님과 거주지만 다른 1인가구라면(전입신고여부 상관없이) 부모의 근로장려금 신청조건을 살펴보고 한 가지 기준이라도 넘게 되면 근로장려금을 신청할 수 없습니다.
부모와 함께 사는 경우
아르바이트를 하는 알바생이나 대학생, 대학원생인데 부모와 함께 사는 경우라면 위에서 언급한 '세대분리가 되지 않은 경우'와 동일합니다. 그렇기에 근로장려금의 소득 조건과 재산조건을 따져보고 신청 대상일 경우에만 신청이 가능합니다.
더 자세한 사항은 아래 글의 근로장려금 신청 조건을 참고해 보시기를 바랍니다.
✅️2023년 5월 근로장려금 신청 방법, 금액, 조건, 대상, 지급시기 총정리
기타 사례
사실 근로장려금을 신청하기 위한 조건에는 소득조건, 재산조건이 가장 중요합니다. 소득 조건에는 근로소득뿐만 아니라 사업소득, 종교인 소득 등도 포함되기 때문에 조건에만 맞다면 근로장려금을 신청할 수 있습니다.
- 취준생 : 취준생도 근로소득이 발생했다면 위에서 언급한 대로 부모와 세대분리가 되었는지 여부를 판단한 후에 신청이 가능합니다.
- 대학원생: 대학원생도 연구비 등으로 보조받은 금액이 발생하였다면 근로장려금 신청이 가능합니다. 다른 사례와 마찬가지로 부모와의 세대분리 여부를 확인 후 신청이 가능합니다.
- 고용보험을 적용받지 않은 단기 일용직 : 고용보험 여부는 근로장려금 신청 시 고려하지 않는 부분이라 고용보험을 적용받지 못해도 근로장려금 신청 대상이 될 수 있습니다.
모든 사례의 핵심은 1. 내 소득이 얼마나 발생했는지 2. 부모와 세대분리는 되었는지 3. 되었다면 재산소득 및 소득요건은 충족하는지입니다.
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